Pekingplattformen – global handlingsplan för jämställdhet
1995 antog 189 länder den globala handlingsplanen för jämställdhet i Peking.
Den så kallade Pekingplattformen (Beijing Platform for Action) är numera en del av infrastrukturen för jämställdhetsarbetet i många länder i världen. Syftet med plattformen är att driva jämställdhetsarbetet framåt, bland annat utifrån FN:s kvinnokonvention (CEDAW), det avtal som förbinder stater att avskaffa all slags diskriminering av kvinnor. Genomförandet av Pekingplattformen följs upp årligen av Kvinnokommissionen (CSW) hos FN.
Pekingplattformen innebar enligt de flesta bedömare stora steg för jämställdhetsarbetet, med långtgående formuleringar för jämställdhet, liksom för kvinnors och flickors rättigheter.
Pekingplattformens 12 kritiska områden
- Feminisering av fattigdom
- Kvinnor och utbildning
- Kvinnor och hälsa
- Våld mot kvinnor
- Väpnade konflikter och deras konsekvenser för kvinnor
- Kvinnor och ekonomi
- Kvinnors inflytande
- Organisering av jämställdhetsarbetet på nationell nivå
- Kvinnors mänskliga rättigheter
- Kvinnor och media
- Jämställdhet och miljö
- Flickebarnets situation
Pekingplattformen har idag slagits ihop med jämställdhetsaspekterna från Agenda 2030. Tillsammans formar de nu sex områden som länder fokuserar på i sina rapporter till FN.
Sex områden där Pekingplattformen och Agenda 2030 samverkar
- Inkluderande ekonomier och anständigt arbete
- Fattigdomsbekämpning och socialt skydd
- Frihet från våld, stigma och stereotyper
- Deltagande, ansvarsutkrävande institutioner
- Fredliga och inkluderande samhällen
- Jämställdhet i klimatarbete och miljömässig hållbarhet
Publiceringsdatum: 26 augusti 2021
Senast uppdaterad: 13 juni 2024